직장은 온라인 카지노 게임이다
6화
직장에서 잘 살기 위해서 일을 잘하는 것이 제일 중요하겠지만, 이에 못지않게 영향을 미치는 것이 있다. 그것은 온라인 카지노 게임이다. 직장은 조직이고, 조직은 온라인 카지노 게임으로 이루어져 있다. 결국 일이라는 것도, 평가라는 것도 온라인 카지노 게임에 의해 이루어진다.
온라인 카지노 게임을 또 다른 말로 표현하면 인맥이고 라인/네트워크이다.
인맥, 네트워크 (출처 : 늘푸르게 블로그)이것을 '내 편 챙기기' 등 부정적으로 생각하는 분들도 많지만, 직장은 정글이고 전쟁터이다. 내가, 우리 편이 지면 죽을 수밖에 없는 것이 냉혹한 현실이다.
이런 현상이 비단 직장에만 있는가? 이 사회 모든 조직과 집단은 다 이렇다. 동양보다는 서양이 온라인 카지노 게임과 라인에 따라 평가되고 직장 승패가 결정되는 경향이 더 강하다. 서양은 상사/회사가 예고 없이 그날 퇴사를 통보하면 짐 싸고 집에 가야 하는 경우도 비일비재하다.
직장에서 일만 잘하면 되지 온라인 카지노 게임까지 챙겨야 한다고 불평하는 분들은 조직 생활을 하지 않은 것이 낫다. 혼자서 연구하거나 개인 SNS하는 삶을 살아야 할 것이다. 하지만 이런 삶 역시 정도 차이이지 온라인 카지노 게임과 소통은 필수이다.
온라인 카지노 게임, 인맥 중에서 가장 중요한 것은 상사이다. 직장은 위계질서가 있는 곳이고, 나에 대한 평가의 대부분은 상사가 하게 된다. 또한 직장에서 좋은 기회는 상사가 주는 것이다. 상사에게 잘하는 것을 아부라고 치부하지 말고 내가 좋은 기회를 잡기 위한 방법, 좋은 기회라고 긍정적으로 생각하라.
물론 직장 온라인 카지노 게임 관계에서 상사만 중요한 것은 아니다. 동료와 후배들도 중요하다. 특히 요즘은 다면 평가를 하기 때문에 함께 일하는 동표와 후배들의 평가도 상사 못지않게 중요하다.
또한 인맥, 온라인 카지노 게임은 직장 내부만 해당되는 것이 아니라 직장 외부(클라이언트, 협력사 등)도 포함이 된다. 직종에 따라서는 내부보다는 외부 온라인 카지노 게임이 더 중요한 경우도 많다.
늘작가의 경우 회사에서 인정을 받고 잘 살았을 때는 온라인 카지노 게임, 특히 나를 좋아하는 상사와 라인이 돈독하고 강했을 때이고, 못 살았을 때는 그렇지 않았을 때였다. 물론 동료와 후배와의 관계도 비례 했다.
IMF 때 회사 다니면서 처음이자 마지막으로 D 고과를 받았는데, 그때 일도 잘하지 못했지만 결정적인 이유는 팀장과 잘못 지냈기 때문이었다. D 고과로 인해 회사 구조 조정 대상자까지 올라갔었다. 다행히 당시 최종 의사 결정을 하는 인사팀에 잘 아는 선배가 있어서 나를 구해 주었다. 이렇게 온라인 카지노 게임이 나를 죽이기도 하고 살리기도 한다.
IMF 때 내 실수로 쫄딱 망~하고 반 지하 단칸방으로 내려갔을 때, 회사에서마저 잘리면 재기가 불가능했기 때문에 살아남기 위해서 몸부림쳤다. 그 방법 중 하나가 온라인 카지노 게임 특히 상사임을 알게 되었다. 그래서 나는 팀장 그리고 임원이 어떤 유형의 온라인 카지노 게임을 좋아하는지 파악을 했다.
당시 나는 다소 내성적인 성격이었지만, 외향적이고 활달하지 않으면 이 조직에서 살아남지 못한다는 것을 깨닫고 180% 나를 바꾸었다. 이렇게 성격을 바꾸니 일도 잘되었고, 이후 상사들에게 인정을 받고 결국 해외주재원까지 나가게 되었다. 성격 못 고친다고? 고칠 수 있다. 절실하고 살아야겠다는 독한 마음을 먹으면 다 되더라.
마지막으로 강조하고 싶은 것이 있다. 온라인 카지노 게임과 관계를 구축할 때, 거짓으로 온라인 카지노 게임을 대하거나, 라인을 바꾸지는 마라. 이런 행동을 하게 되면 잠시는 성공할지 모르겠지만, 언젠가는 알게 되고 그에 상응하는 대가를 받게 된다.
진심으로 온라인 카지노 게임을 대하고, 작은 인연도 소중히 여기면서 직장 생활하면 직장에서 잘 살게 될 것이다.‘온라인 카지노 게임이 재산’, ‘라인이 재산’이다.
P.S
단, 직장에서의 온라인 카지노 게임과 인맥/네트워크는 직장을 떠나면 신기루처럼 없어진다는 것은 미리 알고 있자.
직장인(출처 : shutterㄴ새차)